Você sabe quais exames seu colcaborador precisa realizar?
Eles tem realizado nos prazos corretos?
Veja alguns dos principais exames:
📌exame periódico: realizado para avaliar a saúde
e aptidão do colaborador, identificando possíveis
alterações e prevenindo o surgimento de doenças ocupacionais.
📌exame admissional: realizado antes da contratação,
visa avaliar se o colaborador está apto para exercer
as atividades, levando em conta as demandas do cargo
e os riscos associados.
📌exame demissional: realizado no momento do
desligamento do colaborador, para avaliar a saúde
atual e edentificar possíveis agravos decorrentes do
trabalho, protegendo tanto a empresa quanto o
trabalhador.
📌exames complementares: são exames adicionais
que podem ser solicitados de acordo com as
características da atividade laboral, como audiometria,
aftalmológico, laboral.
📌exame de mudança de função: realizado sempre
que ocorre uma alteração nas atividades
desempenhadas pelo colaborador, com intuito de
avaliar a aptidão para a nova função e identificar
possíveis riscos.
Garanta a saúde dos seus colaboradores, cumprindo
as obrigações legais e promevendo um ambiente de
trabalho seguro e saudável.
Temos uma estrutura e uma equipe preparada para
atender sua empresa.
contato@queirozpinheiro.com.br
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